PR ONE은 통합 마케팅 커뮤니케이션(IMC) 서비스를 바탕으로 다양한 PR 기능들을 원스톱으로 제공하고 있습니다. 2020년도부터는 글로벌 PR 에이전시 랭킹 100위권 안에 선정되었습니다.
최근, PR을 통해 브랜드의 위기 및 아이덴티티를 관리할 수 있는 심층적인 통합 모델을 새롭게 개발, 브랜드 컨설팅 영역과 PR 영역의 전략과 전술을 융합한 Branding PR 모델을 새롭게 구축해 나가고 있습니다.
더 큰 공감의 힘으로 세상과 비즈니스를 연결해 나갈 인재를 기다립니다
[주요업무]
1. 디지털 캠페인 및 인플루언서 매니지먼트
- 디지털(SNS, 커뮤니티 등) 트렌드를 반영한 연간/단기 디지털 캠페인 기획 및 총괄
- 캠페인 타겟별 최적화된 인플루언서 리스트업, 섭외 및 콘텐츠 퀄리티 컨트롤
- 바이럴 전략 수립을 통한 브랜드 대세감 형성 및 확산 관리
2. 언론홍보
- 브랜드 이슈 및 캠페인별 보도자료 기획·작성 및 매체 배포 전략 수립
- 주요 일간지, 경제지, 온라인 등 출입 기자단 빌딩 및 미디어 피칭
3. 오프라인 행사 기획 및 실행
- 브랜드 오프라인 프로모션 기획 및 현장 운영 총괄
- 행사 전반 리소스 관리 : 협력 업체 섭외 및 핸들링
- 현장 리스크 관리
4. 제안 및 프로젝트 매니지먼트
- 고객사 전담 커뮤니케이션 및 요구사항 기반의 전략 제안
- 캠페인 성과 모니터링 및 데이터 분석을 통한 핵심 인사이트 도출
- 월간/분기/종료 보고서 작성 및 퍼포먼스 리뷰
- 신규 프로젝트 및 대행 제안서 기획 및 작성 경험
[자격요건]
- 복수의 클라이언트를 동시 핸들링하며 제안서부터 결과 보고까지 완결해 본 분 (8~10년)
[우대사항]
- PR/디지털 대행사 실무 경력자
- 복수의 브랜드 연간 대행 업무를 주도적으로 수행하신 경험이 있는 분
- 갑작스러운 이슈나 변수에 유연하고 능동적으로 대처 가능한 분
[자격요건]
- 상기 담당업무 수행 가능자
[우대사항]
- 대행사 근무 경험 보유자
- 제안서 참여(작성 등) 경험 2회 이상 보유자
- 언론 및 디지털 업무에 대한 경력 필수(최소 6개월 이상)
- 마감일 : 채용 시 마감
- 전형 절차: 서류전형 > 1차 면접 > 2차 면접 > 처우협의 > 최종 합격
*면접전형의 세부절차 및 진행방식은 상황에 따라 변동될 수 있습니다.
*자세한 내용은 합격 시 개별 안내 예정입니다.
- 본 채용은 수시 모집으로 적합한 분이 있으실 경우 조기 마감될 수 있습니다.
- 최종 제출 후에는 지원서 수정이 불가하오니 이 점 유의하여 주시기 바랍니다.
- 기본정보(성명, 전화번호, 이메일, 이력서 파일, 유관 경력 기간, 지원동기)는 필수 제출 필요, 이외 정보는 선택하시어 작성 부탁드립니다.
- 시스템상 반복되는 오류가 있으실 경우, 크롬으로 접속 부탁드립니다.
- 지원서 내용이 사실과 다르거나, 허위 서류를 제출하신 경우 채용이 취소될 수 있습니다.
- 기타 문의 사항은 FAQs 참조 또는 02-6370-3190으로 문의 부탁드립니다.